今天养殖艺技术网的小编给各位分享文明老师标准是什么的养殖知识,其中也会对文明教师和优秀教师的区别是什么?(文明教师与优秀教师的区别)进行专业解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,现在我们开始吧!

文明教师和优秀教师的区别是什么?

优秀教师的15个特征
判定学校质量的最重要因素,就是教师的素质,这几乎是每一个教育工作者都认同的。但是判定教师质量的标准又是哪些呢?下面就是学校管理者喜欢在他们的教师身上看到的特点。检测一下自己,看看哪些你做得好,哪些你还需要完善。
●表现出热情。如果你对教学满怀**,那就展现出来吧!让学习变得有趣。你对教学的热情将影响你学生的学习动机。热情是会传染的,它将帮助你在课堂之外,建立一种团队精神。
●了解并跟上你专业领域的变化。如果你教幼儿园,就要订阅一本早期儿童教育杂志。如果你教化学,可以参加当地大学的讨论会。不论这是你教学的第1年,还是你的第30年,你都要努力跟上你专业领域的变化趋势。
●搞好组织工作:高效有序的组织,能够让你把更多的时间花在学生身上。建立一种处理日常事务的方式——收集学生的作业,分发教学资料,公布作业,交换班级新闻等等。这种建立好的程序能够帮你把班级工作纳入了轨道,可以给你更多的时间用来教学以及参与学生活动。
●积极地讲授:校长和其他的管理者一样,欣赏那些工作努力的人。优秀教师的教学是非常投入的,他们在课堂上走来走去,从来都站不住,而且忙忙碌碌。他们积极地和学生以及其他的教师打成一片。
●展现一种好的态度:法国的哲学家伏尔泰说:“一个人每天做的最勇敢的决定是下决心拥有一个好心情。”孩子们不喜欢整天都沉浸在恶劣情绪中的老师。他们需要模仿积极的态度,听你对其他人说些什么,听你说话的语气。你应该表现你的喜爱、关心和尊敬。同样的,管理者也需要对老师、学生和大众表现出好的态度。
●建立一种有效的班级管理模式。从上课的第一天就建立并且坚持执行你的班级管理体系。为了让学生能够专心学习,并且拥有一个有秩序的班级环境,纪律和合理的组织是绝对必要的。并且要保持一贯性、公平性。不要制定那些你不能始终如一地坚持的规则。否则你的学生会觉得你说的话是无足轻重的。
●制定好教学步骤。学生能够学会的知识总量与学习时机是有关系的。学生通过动手做学得最多,而不是通过观察、不是通过有秩序地站立,也不是通过听。为你的课程计划一个教学进度。没什么比接近学期末才意识到没有足够的时间完成所有的教学课程更糟糕的。
●保持良好的人际关系。在一张小学的成绩单上,这个品质指的是“和其他人一起好好工作”。管理者需要老师们和其他人一起好好工作。如果人们不喜欢你作为老师的行为,他们就不想在你身边,更不愿为你完成任务!对于同事和家长如此,对于学生也如此。教育是一个与人打交道的事业。好的人际关系技能对于成功教师来说是必要的。
●明确传达信息的能力。优秀教师能够明确地、简洁地给出信息,边示范边说明。当介绍新的信息时,教师必须给出一个准确的指导。这个过程包括解释说明、描述、总结和回顾。很多情况下,孩子不知道他们在学什么或者他们为什么要学它。
●有效的提问能力。提问是一个有力的教学手段。在提问的过程中,会有很多思想火花的出现。有指导地提问既可以对整个班也可以对个人。当对个别的学生提出问题的时候,在叫学生的名字之前,先问问题。在学生思考他的答案的时候,耐心等待。不要急着叫学生的名字。举个效果不太好的例子:“南希,你认为什么是爱迪生最有用的发明,并且说明为什么?”会发生什么情况呢?当某个学生被叫到,其他人就都放松了,并且不再投入。但是教师可以说,“爱迪生最有用的发明是什么?并且说明理由。”然后停顿大概3~5秒。这个等待的时间,会让每个人都投入进来,并且给学生一个思考的机会。虽然看上去等的时间比较长,但是这个模式被很多成功的教师有效地运用。
●因材施教。对于教学,最大的挑战之一是和那些有着不同学习风格、个性和学习速度的学生一起工作。教师需要把听觉的、视觉的和实用的教学技巧综合运用。对于某些特殊课程,可以按照类似的弱点和技能差距把学生分成各个小组。
●使成功成为你课堂的一部分。成功率是非常重要的。对一个学生来说,如果学习是一连串的困难,他可能会因此变得充满失败感,这将导致一些行为问题的产生,并且不再努力。研究指出,至少要有80%的成功率是最理想的。如果学生没有取得成功,可以给他们提供更多的指导,或者使任务简单化,直到他们能够完成为止。
●保持高的期望值。校长需要的是期望学生学习的老师。为了获得优良的成绩,教师需要传达他们对学生的高期望值。优秀教师在课堂上不是被动地接受而是主动要求学生的参与。教师要做到对学生严格要求,不至于令人讨厌。事实上,学生尊敬那些期望他们做得更好的老师。
●营造一个令人愉快的氛围。不要让你的课堂像山坡上鬼屋那样,*沉、单调、沉闷,这将降低学生的学习效率。令人愉快、充满快乐的课堂氛围能够激发学生学习**。教师不能创造一个魔幻王国来促进学习,但一个令学生感到舒服的愉快的氛围对于激发学生学习热情是必需的。
●灵活的教学方式。很多的教学要求具有灵活性。当具有时刻性的话题出现时,你能调整你的教学计划而不是依旧照本宣科吗?你对学生的需要是否有足够的敏感,为帮助一个孩子,可以改变你的日常安排和常规。当你做得最好的教学计划,因为情况超出了你的控制而不得不改变时,你还能控制你的情绪和积极性吗?
好的教育管理者想要确保所有的孩子都能学业有成。为了保证孩子们的有效学习,他们有责任帮助教师完善那些可以提供健全教育的品质。教育不是一门精确的科学,而教学人员所应具备的品质,根据不同的科目和授课的需要将会有些不同。然而,上面所提到的这些特征,通常都会成为那些尽责的管理者在寻找新教师时所希望求得的;也是他们希望在原有的师资队伍中得到发展和提高的。好好看看这15条值得赞美的特质。哪些你已经掌握?哪些是你不足的?你需要做些什么来提高?为使你变得更加优秀,区分优先次序,并且制定下一步的计划

文明教师
做文明人,行文明事,重礼仪,讲礼貌;在校内做文明小学生,在校外做文明小市民;至诚至善,以礼待人,争当文明小使者。

新时期教师的标准是什么

  中学教师专业标准(试行)

  (征求意见稿)

  为促进中学教师专业发展,建设高素质中学教师队伍,根据《中华人民共和国教师法》和《中华人民共和国义务教育法》,特制定《中学教师专业标准(试行)》(以下简称《专业标准》)。

  中学教师是履行中学教育工作职责的专业人员,需要经过严格的培养与培训,具有良好的职业道德,掌握系统的专业知识和专业技能。《专业标准》是国家对合格中学教师的基本专业要求,是中学教师开展教育教学活动的基本规范,是引领中学教师专业发展的基本准则,是中学教师培养、准入、培训、考核等工作的重要依据。

  一、基本理念

  (一)学生为本

  尊重中学生权益,以中学生为主体,充分调动和发挥中学生的主动性;遵循中学生身心发展特点和教育教学规律,提供适合的教育,促进中学生生动活泼学习、健康快乐成长,全面而有个性的发展。

  (二)师德为先

  热爱中学教育事业,具有职业理想,践行社会**核心价值体系,履行教师职业道德规范。关爱中学生,尊重中学生人格,富有爱心、责任心、耐心和细心;为人师表,教书育人,自尊自律,以人格魅力和学识魅力教育感染中学生,做中学生健康成长的指导者和引**。

  (三)能力为重

  把学科知识、教育理论与教育实践相结合,突出教书育人实践能力;研究中学生,遵循中学生成长规律,提升教育教学专业化水平;坚持实践、反思、再实践、再反思,不断提高专业能力。

  (四)终身学习

  学习先进中学教育理论,了解国内外中学教育改革与发展的经验和做法;优化知识结构,提高文化素养;具有终身学习与持续发展的意识和能力,做终身学习的典范。

  二、基本内容

  维度
  领域
  基本要求


  专

  业

  理

  念

  与

  师

  德


  (一)职业理解与认识
  1.贯彻*和国家教育方针政策,遵守教育法律法规。

  2.理解中学教育工作的意义,热爱中学教育事业,具有职业理想和敬业精神。

  3.认同中学教师的专业性和独特性,注重自身专业发展。

  4.具有良好职业道德修养,为人师表。

  5.具有团队合作精神,积极开展协作与交流。

  (二)对学生的态度与行为
  6.关爱中学生,重视中学生身心健康发展,保护中学生生命安全。

  7.尊重中学生**人格,维护中学生合法权益,平等对待每一个中学生。不讽刺、挖苦、歧视中学生,不体罚或变相体罚中学生。

  8.尊重个体差异,主动了解和满足中学生的不同需要。

  9.信任中学生,积极创造条件,促进中学生的自主发展。

  (三)教育教学的态度与行为
  10.树立育人为本、德育为先的理念,将中学生的知识学习、能力发展与品德养成相结合,重视中学生的全面发展。

  11.尊重教育规律和中学生身心发展规律,为每一个中学生提供适合的教育。

  12.激发中学生的求知欲和好奇心,培养中学生学习兴趣和爱好,营造自由探索、勇于创新的氛围。

  13.引导中学生自主学习、自强自立,培养良好的思维习惯和适应社会的能力。

  (四)个人修养与行为
  14.富有爱心、责任心、耐心和细心。

  15.乐观向上、热情开朗、有亲和力。

  16.善于自我调节情绪,保持平和心态。

  17.勤于学习,不断进取。

  18.衣着整洁得体,语言规范健康,举止文明礼貌。

  专

  业

  知

  识
  (五)教育知识
  19.掌握中学教育的基本原理和主要方法。

  20.掌握班集体建设与班级管理的策略与方法。

  21.了解中学生身心发展的一般规律与特点。

  22.了解中学生世界观、人生观、价值观形成的过程及其教育方法。

  23.了解中学生思维能力与创新能力发展的过程与特点。

  24.了解中学生群体文化特点与行为方式。

  (六)学科知识
  25.理解所教学科的知识体系、基本思想与方法。

  26.掌握所教学科内容的基本知识、基本原理与技能。

  27.了解所教学科与其它学科的联系。

  28.了解所教学科与社会实践的联系。

  (七)学科教学知识
  29.掌握所教学科课程标准。

  30.掌握所教学科课程资源开发的主要方法与策略。

  31.了解中学生在学习具体学科内容时的认知特点。

  32.掌握针对具体学科内容进行教学的方法与策略。

  (八)通识性知识
  33.具有相应的自然科学和人文社会科学知识。

  34.了解中国教育基本情况。

  35.具有相应的艺术欣赏与表现知识。

  36.具有适应教育内容、教学手段和方法现代化的信息技术知识。

  专

  业

  能

  力
  (九)教学设计
  37.科学设计教学目标和教学计划。

  38.合理利用教学资源和方法设计教学过程。

  39.引导和帮助中学生设计个性化的学习计划。

  (十)教学实施
  40.营造良好的学习环境与氛围,激发与保护中学生的学习兴趣。

  41.通过启发式、探究式、讨论式、参与式等多种方式,有效实施教学。

  42.有效调控教学过程。

  43.引发中学生**思考和主动探究,发展学生创新能力。

  44.将现代教育技术手段渗透应用到教学中。

  (十一)班级管理与教育活动
  45.建立良好的师生关系,帮助中学生建立良好的同伴关系。

  46.注重结合学科教学进行育人活动。

  47.根据中学生世界观、人生观、价值观形成的特点,有针对性地组织开展德育活动。

  48.针对中学生青春期生理和心理发展特点,有针对性地组织开展有益身心健康发展的教育活动。

  49.指导学生理想、心理、学业等多方面发展。

  50.有效管理和开展班级活动。

  51.妥善应对突发事件。

  (十二)教育教学评价
  52.利用评价工具,掌握多元评价方法,多视角、全过程评价学生发展。

  53.引导学生进行自我评价。

  54.自我评价教育教学效果,及时调整和改进教育教学工作。

  (十三)沟通与合作
  55.了解中学生,平等地与中学生进行沟通交流。

  56.与同事合作交流,分享经验和资源,共同发展。

  57.与家长进行有效沟通合作,共同促进中学生发展。

  58.协助中学与社区建立合作互助的良好关系。

  (十四)反思与发展
  59.主动收集分析相关信息,不断进行反思,改进教育教学工作。

  60.针对教育教学工作中的现实需要与问题,进行探索和研究。

  61.制定专业发展规划,不断提高自身专业素质。


  三、实施建议

  (一)各级教育行政部门要将《专业标准》作为中学教师队伍建设的基本依据。根据中学教育改革发展的需要,充分发挥《专业标准》引领和导向作用,深化教师教育改革,建立教师教育质量保障体系,不断提高中学教师培养培训质量。制定中学教师准入标准,严把中学教师入口关;制定中学教师聘任(聘用)、考核、退出等管理制度,保障教师合法权益,形成科学有效的中学教师队伍管理和督导机制。

  (二)开展中学教师教育的院校要将《专业标准》作为中学教师培养培训的主要依据。重视中学教师职业特点,加强中学教育学科和专业建设。完善中学教师培养培训方案,科学设置教师教育课程,改革教育教学方式;重视中学教师职业道德教育,重视社会实践和教育实习;加强从事中学教师教育的师资队伍建设,建立科学的质量评价制度。

  (三)中学要将《专业标准》作为教师管理的重要依据。制定中学教师专业发展规划,注重教师职业理想与职业道德教育,增强教师育人的责任感与使命感;开展校本研修,促进教师专业发展;完善教师岗位职责和考核评价制度,健全中学绩效管理机制。中等职业学校参照执行。

  (四)中学教师要将《专业标准》作为自身专业发展的基本依据。制定自我专业发展规划,爱岗敬业,增强专业发展自觉性;大胆开展教育教学实践,不断创新;积极进行自我评价,主动参加教师培训和自主研修,逐步提升专业发展水平。

文明礼仪知识

礼仪是人们在社会交往活动**同认可的行为规范 。下面小编为大家介绍大学生基本礼仪规范,希望能帮到大家!教室礼仪进入教室上课要注意自己的着装;**短裤、拖鞋、背心,不敞着或披着衣服进教室。按时去上课,不把食品、饮料带入教室,不在课桌凳上刻、画、写字,不在教室乱丢废纸等杂物,保持教室清洁卫生。上课时保持安静,专心听讲,做好课堂笔记。上课过程中有问题应举手经同意后起立提问,老师解答完后,学生应致谢(或点头表示致谢)后落座,回答老师的问题时应起立,回答完毕须经老师同意后落座。因故暂时要离开课堂,请向老师稍作说明。图书馆礼仪食品、饮料不带入馆内,保持馆内清洁。借书时,按规定出示借书证,按规定程序办理借阅手续。保持图书馆内的安静,关闭通讯工具或调至震动档,翻书声音小,尽可能不谈话。不用书、书包或其他物品占位或一人占多人位。遵守公德,不在书上、桌上涂画,严禁撕书、窃书。宿舍礼仪尊重宿舍管理人员,积极配合宿舍管理员的工作。宿舍成员之间相互尊重人格、思想观念和行为习惯,互相团结帮助。养成良好的个人卫生习惯,衣服、被褥、蚊帐、床单等定期清洗,室内墙壁不乱贴乱画,长期保持宿舍清洁。维护宿舍公共卫生,不往楼下投掷物件、泼水,不往墙上踏脚印等。自觉遵守宿舍管理规定,不在宿舍内大声喧哗、起哄**,严守作息制度,按时起床,按时就寝,不影响他人休息。增强防火防盗意识,注意关窗锁门,不私接电源和使用超功率电器,不使用蜡烛、酒精炉、煤油炉等易燃易爆物品,确保人身财产安全。未经他人同意不擅自翻动或取用他人物品,尊重他人隐私。宿舍成员在客人到访时,应起立并热情招待,客人离去时应送至门口并致告别语。爱护宿舍公共财产,节约用水用电,离开宿舍要随手关灯。食堂礼仪文明就餐,有序取食,不争先恐后、插队,不多占、抢占座位,不高声喧哗,注意谦让,使用礼貌用语。

文明教师和优秀教师的区别是什么?

具体的范文模板链接:https://pan.baidu.com/s/16OVssekJlmQbx4mxL6VsNg

?pwd=6h5n 提取码: 6h5n

做好老师的四个标准

做好老师的四个标准:有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心。好老师就是有属于自己的教学方法,好的老师不会随意体罚学生,而是和学生讲道理,好的老师拥有责任心,平等对待每一个学生,不会因为学生的家庭背景而产生差异。

人格特质:亲切、开朗、大方、耐心、善与人沟通。 想成为好舞者,要花钱买技术来学习,想成为好老师,除了技术,还要用心经营两者无关,不一定成正比。

扩展资料

学生爱发问,或是喜欢避重就轻,先大方配合,不动怒排斥,将来学生成熟进步,也会知道自己当初的不对而感激。度量:和别的老师教法不同,学生向老师请教以解惑,老师应观摩比较别人的教法,增加教学经验,即使实力再好,不会只肯定自己,一味地轻视或否定同行。

协调:求好心切,舞伴之间难免起摩擦或责怪对方过失,老师不会偏袒任何一方,客观地给予指导。对於未再来上课的学生,利用过年时电话联络感情,顺便预告老师的年度活动或计划。

积极:努力追求自己技术突破,比赛成绩一直进步,学生也会以老师为荣。好的老师不只是 "技术" 的传授,还会用 "心" 和学生沟通交流,甚至放下身段,拉近了彼此的距离。

怎么做文明老师

懂得尊重学生,学生自然会尊重老师

站长微信号

微信扫一扫加好友

返回
顶部